- El president del CERMI CV, Luis Vañó, destaca: “Volem agrair la sensibilitat i el compromís dels grups parlamentaris en Les Corts Valencianes per atendre part de les nostres propostes. Aquest assoliment és un pas fonamental per millorar la qualitat de vida de les persones amb discapacitat i les seves famílies.”
- Amb aquests avanços, la Llei de Simplificació Administrativa es posiciona com un exemple d’inclusió i compromís amb els drets de les persones amb discapacitat a la Comunitat Valenciana.
El Comité d’Entitats Representants de Persones amb Discapacitat de la Comunitat Valenciana (CERMI CV) celebra els avanços substancials en matèria d’accessibilitat universal incorporats en la Llei de Simplificació Administrativa, aprovada el passat 5 de desembre en el Ple de Les Corts Valencianes i publicada avui en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. Aquesta llei reflecteix el ferm compromís de la Generalitat Valenciana amb els drets i la inclusió de les persones amb discapacitat, garantint una administració més accessible, equitativa i adaptada a les necessitats actuals.
Gràcies a les aportacions del CERMI CV, s’han introduït mesures crucials que asseguren una administració inclusiva. L ‘ article 4 de la llei defineix per primera vegada l’ accessibilitat universal com una condició obligatòria per a entorns, processos, béns, productes i serveis. Això implica que tots els elements siguin comprensibles i utilitzables per totes les persones en condicions d’ igualtat, seguretat i comoditat, fomentant l’ autonomia i naturalitat en el seu ús. Aquest avanç, impulsat pel CERMI CV, no estava contemplat en el text original del projecte de llei.
A l ‘ article 6 s’ estableixen criteris de simplificació administrativa amb un enfocament en la transformació digital. Les esmenes promogudes pel CERMI CV garanteixen que la relació electrònica entre l’administració i la ciutadania sigui accessible i no discriminatòria, facilitant mitjans alternatius per als qui no puguin utilitzar tecnologies digitals.
A més, l’article 28 introdueix serveis de videotrucada accessibles per a consultes relacionades amb mitjans electrònics. Aquesta mesura, fruit del treball del CERMI CV, facilita el compliment d’estàndards d’accessibilitat i contribueix a reduir la bretxa digital, assegurant que totes les persones puguen beneficiar-se de les eines tecnològiques en igualtat de condicions.
D’ altra banda, l’ article 29 incorpora explícitament les persones amb discapacitat en les polítiques de formació digital. La Generalitat es compromet a desenvolupar accions específiques per a col·lectius afectats per la bretxa digital, com gent gran i persones amb discapacitat, amb l’objectiu de fomentar la seva inclusió digital i l’accés a serveis electrònics.
Així mateix, en l’article 43, el CERMI CV aconsegueix incloure el reconeixement del biaix algorítmic en el registre de sistemes d’intel·ligència artificial. Aquest registre haurà de garantir transparència i explicabilitat, amb una descripció detallada del seu funcionament, un avenç essencial per protegir els drets de les persones amb discapacitat i promoure tecnologies inclusives.
El CERMI CV també celebra l’actualització de la terminologia en l’Ordre de 21 de novembre de 2003, adaptant-la al Reial Decret Legislatiu 1/2013, garantint un llenguatge inclusiu i respectuós amb els drets i dignitat de les persones amb discapacitat, en línia amb l’article 49 de la Constitució Espanyola. A més, aplaudeix la reforma de l’Ordre de 19 de novembre de 2001, que adapta el procediment de reconeixement del grau de discapacitat al Reial decret 888/2022, assegurant una gestió més eficient i reduint barreres administratives.
Aquestes incorporacions representen un pas significatiu cap a una administració més inclusiva i adaptada a les necessitats de totes les persones. El president del CERMI CV, Luis Vañó, va destacar: “Volem agrair la sensibilitat i el compromís dels grups parlamentaris en Les Corts Valencianes per atendre part de les nostres propostes. Aquest assoliment és un pas fonamental per millorar la qualitat de vida de les persones amb discapacitat i les seves famílies. Continuarem treballant per promoure polítiques públiques que garanteixin la igualtat d’oportunitats i l’accessibilitat universal en tots els àmbits.”
Amb aquests avanços, la Llei de Simplificació Administrativa es posiciona com un exemple d’inclusió i compromís amb els drets de les persones amb discapacitat a la Comunitat Valenciana.
